@kamran_shirazi10 ساعت پیشچرا شتابزدگی در مذاکرات میتواند هزینهساز شود
کارشناسان و تحلیلگران معتقدند تحولات اخیر در دریای سرخ و تنگه هرمز، اهرمهای راهبردی تازهای ایجاد کرده که حفظ آنها میتواند در تعیین وزن ایران در معادلات منطقهای و میز مذاکره نقش تعیینکنندهای داشته باشد.
@AliShafieeAghdam1 روز پیشسرلشکر رضایی: به هیچ وجه به آمریکا اعتماد نداریم
دبیر شورای عالی امنیت ملی در دیدار با بافل طالبانی، رئیس اتحادیه میهنی کردستان عراق با تاکید بر عدم اعتماد به آمریکا، گفت: آنها باید اقدام عملی انجام دهند و اطمینان ما را جلب کنند.
@mohammadreza_dehghan1 روز پیشدهقانی فیروزآبادی: توقف غنیسازی تضمینی برای پایان فشار آمریکا نبود
دبیر شورای راهبردی روابط خارجی گفت: من تردیدی ندارم که اگر موضوع هستهای هم نبود یا مسئله هستهای حل میشد، آمریکایی ها در گفتمان دیگری ما را امنیتی میکردند.۲۱ MB
@kamran_shirazi2 روز پیش۲۰۰ شب پای ایران و انقلاب
۲۰۰ شب از آغاز حضورهای مردمی گذشته و برخلاف پیشبینی برخی افراد درباره خستگی مردم، خیابانها همچنان شاهد حضور گسترده اقشار مختلف برای دفاع از ایران و کشور است.
@Yasin_nazary2 روز پیشدستنوشته های مردم سخن از غیرت ایرانی دارد
این هم یکی از پلاک کارت های دیگر مردم در تجمعات مردمی و انقلابی شهرستان پیشوا
@WeWantOurRights2 روز پیشزندگی در دنیای خیالی رئیس جمهور ادبیات دیپلماتیک در میان مردان سیاسی یکی از مهمترین ارکان بازدارندگی یک حکومت می باشد . اما جناب پزشکیان با ادبیات مردمی نه تنها بازدارندگی نمی آورد بلکه موجب ضعف و فشار سیاسی برای ایران مقتدر و هم پیمانان آن می شود۷ MB
@Golestan3 روز پیشمیدان یار میدانِ دلهای بهم پیوسته گرگانیها
صدای هیاهوی جمعیت، تشویقهای بیآلایشِ ناشی از یک رقابتِ سالم، این شناسنامه شبهای میدانیار در اجتماعات مردمی است. رویدادی که توانسته است با عبور از چارچوبهای معمول یک مسابقه، میدانهای شهر را به کانونی برای پیوندِ قلبها و تقویتِ نشاطِ اجتماعی بدل کند.۴۱ MB
@islamwanter3 روز پیشصحنه جالب شعار دادن مردم آبیک
ذکر تمام وطن، مرگ بر روحانیمرگ بر آمریکا، مرگ بر روحانیتلاقی جالب شعر مداح و شعار مردم آبیک، ۲۳ شهریور ۱۴۰۵#اسلام_طلب_islamwanterble.ir۴ MB
@mohammadreza_dehghan3 روز پیشخائنان خارجنشین با سامانه رصدی «علاج» شناسایی میشوند
سامانه رصدی و اطلاعاتی «علاج» باهدف شناسایی و مجازات خائنان خارج نشین شروع به کار کرده است.۳ MB
@H_poursalehy3 روز پیشمردم ایران باید گرسنه باشند!
راه سقوط نظام جنگ نیست؛ باید مردم ایران را به گرسنگی بکشانیم تا به خیابان بیایند! نمیتوان این حکومت را با ابزار نظامی نابود کرد.۳ MB
@kamran_shirazi3 روز پیشهالیوود هم به کمک آمریکا آمد
کارشناسان مسائل سیاسی و حوزه رسانه معتقدند روایتسازی اخیر رسانههای آمریکایی درباره جنگ ایران و برجستهکردن داستان نجات خلبان آمریکایی، بخشی از تلاش امریکا برای مدیریت افکار عمومی و ترمیم تصویر ارتش این کشور است.
@kamran_shirazi3 روز پیشهمهپرسی درباره کدام صلح؟
بسیاری از تحلیلگران معتقدند اظهارات اخیر روحانی درباره همهپرسی با سادهسازی مسئله و ایجاد دوقطبی، میتواند به تضعیف انسجام داخلی و ارسال پیام ضعف به دشمن منجر شود، آنها همچنین با اشاره به سابقه بدعهدی آمریکا تأکید دارند که نمیتوان بدون تضمینهای واقعی به وعدههای واشنگتن اعتماد کرد.
@BehnamRezaieFirozjaie3 روز پیشدولت چهاردهم پیشگام در شنیدن صدای نسل Z
تشکیل شورای مشاوران نسل Z، استمرار جلسات با جوانان و ورود این رویکرد به استانداریها؛ دولت چهاردهم تلاش کرده است نسل Z را از جایگاه مخاطب سیاستها به جایگاه شریک در تصمیمسازی نزدیک کند.
@USANR3 روز پیشبیانات رهبر شهید انقلاب درباره امنیت شغلی کارگران
رهبر شهید انقلاب در دیدار کارگران در ۸ اردیبهشت ۱۳۹۵، درباره اهمیت امنیت شغلی کارگران فرمودند:> «اگر ذهن کارگر مشغول باشد که آیا فردا در این کارگاه خواهد بود یا نه، دستش به کار نمیرود؛ باید امنیّت شغلی به وجود بیاید.»ایشان در ادامه، قراردادهای موقت را از جمله عوامل مؤثر در فقدان امنیت پایدار شغ…نمایش بیشتر۳۹ MB
@Jamejam3 روز پیشکمپین ملی «امنیت شغلی؛ حق کارگر»
.۳۹ MBمطالبهامنیت شغلی کارگران را تضمین کنید
کارگر اول امنیت شغلی میخواهد، بعد افزایش حقوق. کارگری که قراردادش هر ماه تمدید میشود، چگونه میتواند برای آینده خانوادهاش برنامهریزی کند؟ وقتی پایان هر ماه نمیدانی ماه بعد هنوز شاغل هستی یا نه، افزایش حقوق اگرچه ضروری است، اما بهتنهایی مسئله اصلی نیست.مسئله، قدرت چانهزنی نابرابر است.کارگری که میداند قراردادش ممکن است تمدید نشود، حتی اگر حق قانونی داشته باشد، ممکن است از مطالبه همان حق هم صرفنظر کند. پس مطالبه ما روشن است: دولت محترم؛ امنیت شغلی کارگران را شفاف و قابل نظارت کنید.ما خواهان ایجاد یک سامانه جدیدِ موازی نیستیم.سامانه جامع روابط کار و زیرساخت ثبت قراردادها وجود دارد؛ مطالبه ما اجرای کامل، اجباری و قابل نظارت آن است. خواستههای این کمپین: ۱. ثبت اجباری تمام قراردادهای کار هیچ کارگری نباید بدون قرارداد ثبتشده و قابل دسترسی در سامانه مشغول به کار باشد. ۲. ثبت تمام تمدیدها قرارداد یکماهه اگر برای ماه دوم، سوم، دهم یا پنجاهم تمدید شد، هر تمدید باید ثبت شود. ۳. ایجاد «پرونده الکترونیکی قرارداد» برای هر کارگر کارگر باید بتواند سابقه قراردادهای خود، مدت آنها، تمدیدها، مزد ثبتشده و سوابق رابطه کاری را مشاهده کند. ۴. شناسایی قراردادهای کوتاهمدتِ زنجیرهای اگر یک کارگر سالها در یک شغل مستمر، با قراردادهای یکماهه یا چندماهه به کار گرفته میشود، این وضعیت باید برای نهاد نظارتی قابل مشاهده و قابل بررسی باشد. ۵. حمایت قانونی از کارگری که از حقوق خود مطالبه میکند نباید عدم تمدید قرارداد به ابزاری برای خاموش کردن اعتراض قانونی کارگر تبدیل شود. ۶. شفافیت برای همه؛ کارگر و کارفرما این کمپین علیه کارفرمای قانونمند نیست. کارفرمایی که حقوق کارگر را رعایت میکند، خودش قربانی بیثباتی اقتصادی و رقابت نابرابر است. اما شفافیت قراردادها باید برای همه اجباری باشد. سؤال ساده از دولت: اگر قراردادهای کوتاهمدت مشکلی ایجاد نمیکنند، چرا از ثبت کامل سابقه آنها در یک سامانه شفاف و قابل نظارت نترسیم؟اگر مشکلی وجود ندارد،شفافیت باید به نفع همه باشد.و اگر مشکلی وجود دارد،اولین قدم برای حل آن، دیدن و اندازهگیری آن است.ما نمیگوییم فقط حقوق کارگر را افزایش دهید. میگوییم: حق کارگر فقط دستمزد نیست؛ امنیت شغلی، حق دانستن وضعیت قرارداد، حق اعتراض و حق برخورداری از اجرای قانون نیز هست.کارگر نباید در پایان هر ماه منتظر تصمیم کارفرما بماند که:«ماه بعد هستی یا نیستی؟» بیانات رهبر انقلاب درباره امنیت شغلی کارگران رهبر انقلاب در دیدار کارگران در ۸ اردیبهشت ۱۳۹۵، درباره اهمیت امنیت شغلی کارگران فرمودند: > «اگر ذهن کارگر مشغول باشد که آیا فردا در این کارگاه خواهد بود یا نه، دستش به کار نمیرود؛ باید امنیّت شغلی به وجود بیاید.» ایشان در ادامه، قراردادهای موقت را از جمله عوامل مؤثر در فقدان امنیت پایدار شغلی دانستند و بر ضرورت اصلاح این وضعیت و ایجاد سازوکاری عادلانه تأکید کردند. در ۹ اردیبهشت ۱۴۰۲ نیز امنیت شغلی در کنار موضوعاتی همچون دستمزد، بیمه و سایر حقوق کارگران مورد تأکید قرار گرفت. در ۲۰ اردیبهشت ۱۴۰۴، رهبر انقلاب بار دیگر امنیت شغلی را از نیازهای مهم کارگران دانستند و بر این نکته تأکید کردند که کارگر باید از آینده شغلی خود اطمینان داشته باشد و بتواند برای زندگی خود برنامهریزی کند. همچنین بر ضرورت توجه همزمان به امنیت شغلی کارگر و امنیت کارآفرین و تولیدکننده تأکید شد. برآیند این بیانات را میتوان چنین خلاصه کرد: > امنیت شغلی یکی از حقوق اساسی کارگر است. کارگر نباید دائماً نگران این باشد که فردا شغل خود را خواهد داشت یا نه؛ بلکه باید از ثبات لازم برای ادامه کار و امکان برنامهریزی برای زندگی خود برخوردار باشد. قراردادهای موقتِ مستمر نیز از عواملی هستند که میتوانند امنیت پایدار شغلی را تضعیف کنند و نیازمند اصلاح و ساماندهی هستند. در عین حال، سیاستگذاری باید بهگونهای باشد که امنیت شغلی کارگر و امنیت فعالیت کارآفرین و تولیدکننده، هر دو حفظ شود.
مجلس شورای اسلامی، رئیس جمهور، رئیس مجلس، وزارت کار
@USANR4 روز پیشhttps://farsnews.ir/USANR/1789330494035282953متن زیر را دادم به هوش مصنوعی و از او خواستم صحت آنرا بررسی کند:@Fars_CRM هوالبصیر.جالب نیست؟ادمین عزیزی که پویش را تایید کردید:کسی که پویش را درج کرده خودش میگه از کشور افغانستان هست!سوال:- ایشون کارفرما هستند در کشور ما؟!- ایشون کارفرما هستند در افغانستان؟- ایشون ایرانی هستند؟- ایشون اتباع هستند و در ایران کارفرما هستند؟…نمایش بیشتر
@USANR4 روز پیش@Fars_CRM هوالبصیر.جالب نیست؟ادمین عزیزی که پویش را تایید کردید:کسی که پویش را درج کرده خودش میگه از کشور افغانستان هست!سوال:- ایشون کارفرما هستند در کشور ما؟!- ایشون کارفرما هستند در افغانستان؟- ایشون ایرانی هستند؟- ایشون اتباع هستند و در ایران کارفرما هستند؟…نمایش بیشترخطر اخراج گسترده نیروی کارمطالبهلزوم حمایت از کارفرمایان در تصمیمات مربوط به دستمزد
با توجه به شرایط اقتصادی فعلی، ما کارفرمایان و صنعتگران نیز نیازمند توجه و حمایت هستیم. چرا باید مجدداً موضوع تغییر دستمزد مطرح شود، در حالی که بسیاری از کارفرمایان در شرایط فعلی نیز برای پرداخت حقوق کارگران با دشواری مواجهاند؟ انتظار میرود پیش از هرگونه تصمیم جدید، توان پرداخت کارفرمایان و آثار آن بر اشتغال و فعالیت واحدهای تولیدی و کارگاهها بهصورت کارشناسی بررسی شود. در شرایطی که بسیاری از کارگاهها و مشاغل غیردولتی با کاهش نیروی کار و افزایش هزینهها مواجهاند، تصمیمات جدید نباید به کاهش بیشتر اشتغال و دشوارتر شدن فعالیت کارآفرینان منجر شود. درخواست میشود هرگونه تصمیم درباره تغییر دستمزد با در نظر گرفتن شرایط اقتصادی، توان کارفرمایان و ضرورت حفظ اشتغال اتخاذ شود.
دولت مجلس قوه قضائیه، وزارت کار، رفاه و تأمین اجتماعی
0100گزارش از مطالبه